CDI
Neuchâtel
Publié il y a 7 mois

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Découvrez nos offres d’emploi pour Growth Hacker à Neuchâtel et dynamisez votre carrière en Marketing et Communication en Suisse. Une opportunité unique de connecter les marques avec leurs audiences. Mettez votre créativité et votre stratégie au service d’une communication percutante. Rejoignez des entreprises leaders qui valorisent l’impact et la visibilité. Contribuez à façonner la perception des produits et services sur le marché.

Missions principales

Optimiser le référencement naturel et payant des sites web.
Élaborer et mettre en œuvre des stratégies marketing et communication digitales.
Développer des partenariats stratégiques pour augmenter la visibilité.
Gérer le trafic web et optimiser les parcours utilisateurs.
Concevoir des supports de communication visuels et écrits.
Assurer la veille concurrentielle et des tendances du marché.
Organiser et coordonner des événements promotionnels.
Gérer les crises de communication et protéger l’image de marque.
Créer du contenu pertinent pour les différents canaux (web, blog, réseaux sociaux).

Profil recherché

Bonne connaissance du marché suisse et de ses spécificités.
Gestion de projet et respect des délais.
Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs projets simultanément.
Expérience confirmée dans le secteur du marketing ou de la communication.
Capacité d’analyse, esprit stratégique et force de proposition.
Maîtrise des logiciels de design (suite Adobe) pour certains postes.
Certifications en marketing digital (Google Ads, Google Analytics) sont un plus.

Expérience

2-5 ans d’expérience

Salaire

80 000 – 110 000 CHF

Ce que nous offrons

Une rémunération attractive et des avantages sociaux compétitifs.
Contribuer à l’image et à la notoriété de marques reconnues.
Un environnement de travail créatif et stimulant au sein d’une équipe dynamique.
Participation à des événements et salons professionnels.

FAQ

Ce poste de Growth Hacker implique-t-il la gestion de campagnes de communication/marketing ?

Oui, la plupart des rôles dans ce secteur impliquent la conception, la mise en œuvre et le suivi de campagnes pour atteindre des objectifs spécifiques (notoriété, ventes, engagement).

Faut-il un permis de travail pour un Growth Hacker en Suisse ?

Oui, les candidats étrangers doivent disposer d’un permis de travail valide en Suisse pour occuper un poste en CDI dans le secteur du marketing et de la communication.

Quelle est l’importance des outils d’analyse pour un Growth Hacker ?

La maîtrise des outils d’analyse (Google Analytics, SEMrush, outils de CRM) est cruciale pour mesurer l’efficacité des campagnes et optimiser les stratégies marketing.

Existe-t-il des possibilités de télétravail pour un Growth Hacker ?

Oui, de nombreux postes en marketing et communication offrent des options de télétravail partiel ou flexible, en accord avec la politique de l’entreprise et les exigences du projet.

Ce poste de Growth Hacker implique-t-il des collaborations internationales ?

Pour les entreprises de taille importante ou celles ayant une présence internationale, des collaborations avec des équipes ou des agences à l’étranger peuvent être fréquentes.

Les campagnes marketing sont-elles axées sur le marché suisse ou international ?

Cela dépend de la portée de l’entreprise. Certaines ciblent principalement le marché suisse, tandis que d’autres opèrent à l’échelle internationale, offrant des expériences variées.

Conseils

Conseils pour postuler : Mettez en avant votre expertise en marketing digital, votre créativité, vos résultats concrets de campagnes (ROI, engagement), et votre maîtrise des outils d’analyse. Soulignez votre capacité à comprendre et à adresser le marché suisse.

Pour plus d’opportunités et de conseils, consultez Job Streaming et Jobuilder.

Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter www.jobstreaming.ch.

Growth Hacker – Neuchâtel