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Découvrez nos offres d’emploi pour Chef d’équipe horlogerie à Bellinzone et contribuez à l’excellence horlogère suisse. Façonnez l’avenir de la haute horlogerie suisse et perpétuez un savoir-faire d’exception. Rejoignez des manufactures de renom et contribuez à l’innovation horlogère. Développez votre expertise dans un secteur alliant tradition et technologie de pointe. Postes en CDI disponibles dans les principaux bassins horlogers suisses.

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Missions principales

  • Appliquer des techniques de décoration artisanales sur les pièces horlogères.
  • Développer de nouveaux mouvements et mécanismes horlogers innovants.
  • Réaliser le sertissage de pierres précieuses sur les boîtiers et cadrans.
  • Programmer et opérer des machines CNC pour la production de pièces horlogères.
  • Effectuer le terminaison (anglage, perlage, côtes de Genève) des mouvements.
  • Gérer le service après-vente, les réparations et la restauration de montres.
  • Régler la marche des mouvements et des complications horlogères.
  • Concevoir des composants horlogers et des prototypes à l’aide de logiciels CAD.
  • Assembler et ajuster les boîtes de montres, assurant leur étanchéité et leur esthétique.
  • Réaliser des gravures et des guillochages sur les composants horlogers.
  • Mener des recherches pour l’amélioration des matériaux et techniques horlogères.
  • Assembler, régler et rhabiller les mouvements horlogers complexes.
  • Réaliser le polissage et la finition des boîtiers, cadrans et composants horlogers.
  • Effectuer des contrôles qualité rigoureux sur les produits finis et les composants.

Profil recherché

  • Capacité à travailler en salle blanche et à manipuler des composants fragiles.
  • Maîtrise des logiciels CAD/CAM (pour concepteurs et opérateurs CNC).
  • CFC d’Horloger, Micromécanicien ou formation équivalente en horlogerie.
  • Maîtrise du français (oral et écrit), l’anglais ou l’allemand est un atout.
  • Maîtrise des outils de micromécanique et de la lecture de plans techniques.
  • Aptitudes commerciales et relationnelles (pour vendeurs et conseillers).
  • Expérience confirmée dans le secteur de la haute horlogerie.
  • Bonne capacité d’analyse et de résolution de problèmes techniques.
  • Connaissance approfondie des mouvements mécaniques et à quartz.
  • Excellente dextérité, minutie et sens aigu du détail.
  • Sens de l’esthétique et créativité (pour designers et décorateurs).
  • Connaissance des réglementations suisses en matière de fabrication horlogère.
  • Autonomie, rigueur et précision.

Expérience

5 ans et plus

Salaire

90 000 – 150 000 CHF et plus (pour experts)

Ce que nous offrons

  • Un atelier à la pointe de la technologie avec des équipements modernes.
  • Un cadre de travail valorisant où la passion pour l’horlogerie est partagée.
  • Des perspectives de carrière et d’évolution au sein d’une entreprise reconnue mondialement.
  • Des opportunités de perfectionnement des techniques ancestrales et innovantes.
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FAQ

️ Ce poste de Chef d’équipe horlogerie implique-t-il des compétences techniques pointues ?

Absolument, les métiers de l’horlogerie exigent une grande technicité, un savoir-faire précis et une capacité à travailler avec des outils spécialisés sur des composants extrêmement petits.

Faut-il un permis de travail pour un Chef d’équipe horlogerie en Suisse ?

Oui, les candidats étrangers doivent disposer d’un permis de travail valide en Suisse pour occuper un poste en CDI dans le secteur horloger.

Ce poste de Chef d’équipe horlogerie implique-t-il le travail sur des composants miniatures ?

Oui, la plupart des métiers horlogers impliquent la manipulation de composants extrêmement petits, nécessitant une grande dextérité et l’utilisation d’outils de précision.

Quelle est l’importance de la précision pour un Chef d’équipe horlogerie en Horlogerie ?

La précision est au cœur de l’horlogerie. Un Chef d’équipe horlogerie doit faire preuve d’une minutie extrême, car le moindre écart peut affecter le fonctionnement ou l’esthétique d’une montre.

Existe-t-il des formations continues pour les Chef d’équipe horlogeries dans l’horlogerie suisse ?

Oui, l’horlogerie suisse investit massivement dans la formation continue pour maintenir son niveau d’excellence. Des cours spécialisés sont régulièrement proposés pour se perfectionner ou acquérir de nouvelles compétences.

Comment est gérée l’innovation technologique pour un Chef d’équipe horlogerie à Bellinzone ?

L’innovation est constante. Nous intégrons les dernières technologies (comme la microfabrication ou les matériaux avancés) tout en respectant les traditions horlogères pour améliorer nos produits.

Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter www.jobstreaming.ch.

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