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Découvrez nos offres d’emploi pour Assistant restauration à Fribourg et rejoignez le monde de l’hôtellerie-restauration. Contribuez à offrir des expériences client inoubliables et à forger la réputation de nos maisons. Des postes en CDI à pourvoir dans les plus belles villes de Suisse. Développez votre carrière dans un secteur en pleine effervescence, riche en opportunités de croissance. Participez à la création de moments d’exception pour une clientèle exigeante.

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Missions principales

  • Organiser et superviser une section de la cuisine (chaud, froid, pâtisserie).
  • Effectuer le lavage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et le maintien de l’hygiène de la plonge.
  • Entretenir les installations techniques de l’hôtel.
  • Assurer la satisfaction client et gérer les plaintes.
  • Concevoir des menus équilibrés et innovants.
  • Préparer et cuisiner des plats selon les recettes et standards de l’établissement.
  • Assurer la promotion et la commercialisation des services de spa ou de loisirs.
  • Préparer et cuire le pain, les viennoiseries et les produits de boulangerie.
  • Organiser et superviser le service en salle, former le personnel.
  • Assister les cuisiniers dans la préparation des ingrédients et le maintien de la propreté.
  • Gérer le personnel, les stocks, le budget et l’expérience client au sein du restaurant.
  • Veiller au bon déroulement du service, à la satisfaction des clients et à la gestion des équipes.
  • Assurer le service en salle, prendre les commandes et conseiller les clients sur les menus.
  • Coordonner le service d’étage, gérer le personnel de nettoyage et les fournitures.
  • Accueillir les clients, gérer les réservations, les check-in/check-out et les demandes d’information.
  • Préparer et servir des boissons alcoolisées ou non, gérer le stock du bar.
  • Conseiller les clients sur les vins et autres boissons, gérer la cave.
  • Gérer et optimiser les revenus des chambres et autres services (Revenue Management).
  • Participer à toutes les tâches opérationnelles en salle et en cuisine.
  • Élaborer des stratégies commerciales et marketing pour l’hôtel ou le restaurant.
  • Gérer les relations avec les fournisseurs et négocier les achats.
  • Gérer les arrivées et départs des clients, traiter les courriers et les appels.
  • Mettre en place et suivre le budget des différents départements.

Profil recherché

  • Sens commercial et capacité à développer le chiffre d’affaires.
  • Excellentes compétences en communication interpersonnelle.
  • Connaissance des réglementations suisses en matière d’hôtellerie/restauration.
  • Leadership et aptitudes managériales (pour les postes d’encadrement).
  • Connaissance des systèmes de caisse et de réservation hôtelière (pour réception/manager).
  • Sens du service client, courtoisie, excellent relationnel et réactivité.
  • Certification en secourisme ou sécurité incendie (un plus).
  • Permis de conduire B (un atout pour certains postes).
  • Expérience confirmée dans un poste similaire en hôtellerie ou restauration.
  • Capacité à gérer les imprévus et le stress.
  • Connaissance approfondie des vins (pour sommelier/ère).
  • Maîtrise du français et de l’anglais (l’allemand est un plus) pour la clientèle internationale.
  • Capacité à travailler en équipe, sous pression et en horaires décalés (soirs, week-ends, jours fériés).
  • Maîtrise des logiciels de bureautique (MS Office) et des logiciels spécifiques au secteur (PMS, POS).

Expérience

Minimum 2 ans

Salaire

45 000 – 65 000 CHF

Ce que nous offrons

  • Développement de vos compétences et reconnaissance de votre savoir-faire.
  • Accès à des infrastructures de loisirs ou de bien-être (pour les employés d’hôtel/spa).
  • Des opportunités de carrière et de formation continue au sein d’établissements reconnus.
  • Environnement multiculturel et opportunités d’apprentissage linguistique.
  • La possibilité d’intégrer une équipe soudée et un établissement réputé pour son excellence.
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FAQ

️ Ce poste de Assistant restauration inclut-il des repas/avantages en nature ?

Oui, de nombreux établissements proposent des repas sur place ou d’autres avantages liés à la restauration et à l’hébergement, selon les conditions de l’entreprise.

Faut-il un permis de travail pour un Assistant restauration en Suisse ?

Oui, les candidats étrangers doivent disposer d’un permis de travail valide en Suisse pour occuper un poste en CDI dans l’hôtellerie-restauration.

Comment est gérée la période d’essai pour un Assistant restauration en Suisse ?

La période d’essai est régie par le Code des Obligations suisse, généralement de un à trois mois, et permet aux deux parties d’évaluer la collaboration. Elle est clairement stipulée dans le contrat de travail.

Quels sont les horaires de travail typiques pour un Assistant restauration à Fribourg ?

Les horaires en hôtellerie-restauration sont souvent variables et peuvent inclure des services en soirée, les week-ends et les jours fériés, adaptés aux besoins de la clientèle.

Ce poste de Assistant restauration implique-t-il le travail en équipe ?

Oui, la collaboration et la coordination d’équipe sont essentielles pour assurer un service fluide et de qualité dans les métiers de l’hôtellerie-restauration.

Quels sont les avantages liés à la restauration pour un Assistant restauration ?

De nombreux établissements offrent des repas sur place, des réductions sur les services de l’hôtel ou du restaurant, et parfois la participation aux pourboires.

Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter www.jobstreaming.ch.

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